-
Skatter
- Deklarera 2010
- Betala & få tillbaka
-
Arbete & inkomst
- Skattskyldighet
- Vad blir skatten?
- Anställningsbevis
- Inkomster
- Förmåner
- Traktamente
- Avdrag
- Jämkning
- Skattsedlar
- Internationellt
- Pensionsgrundande inkomst (PGI)
- Lokalanställd personal
- Bil & trafik
- Fastigheter & bostad
- Värdepapper & försäkringar
- Belopp & procent
- Folkbokföring
- Id-kort
- Bouppteckning
- Svar på vanliga frågor
- Viktiga datum
- Blanketter
- Broschyrer
- E-tjänster
- Innehåll A-Ö
Lön från utländska arbetsgivare utan fast driftställe i Sverige
En utländsk arbetsgivare som saknar fast driftställe i Sverige ska inte göra skatteavdrag för svensk preliminär skatt på lön som betalas ut till en anställd. Detta gäller även om den anställde är skattskyldig i Sverige.
Inbetalning av preliminär skatt
En anställd som utför arbete i Sverige för en utländsk arbetsgivare utan fast driftställe i Sverige ansvarar själv för att preliminär skatt betalas in till Skatteverket. Om den anställde är obegränsat skattskyldig, dvs. bosatt i Sverige, ska en Preliminär självdeklaration (SKV 4314) lämnas in till Skatteverket. Den anställde debiteras då en särskild A-skatt (s.k. SA-skatt) utifrån upplysningarna i den preliminära självdeklarationen. Inbetalningarna ska ske månadsvis till Skatteverket. Arbetsgivaren bör uppmärksamma den anställde på att denne själv ansvarar för inbetalning av den preliminära skatten.
Om skatteavdrag ändå görs
Om den utländske arbetsgivaren ändå gjort avdrag för svensk preliminär skatt från den anställdes lön innebär det att den anställde endast kan tillgodoföras beloppet som avdragen preliminär skatt, dvs. som A-skatt, om inbetalning har skett till Skatteverket. Arbetsgivaren ska lämna in svensk kontrolluppgift där lön, förmåner och inbetald preliminär skatt redovisas.
Om arbetsgivaren inte betalar skatten
I det fall den utländska arbetsgivaren har gjort avdrag för skatt på den anställdes lön, men inte betalat in den till Skatteverket, kan den anställde inte tillgodoföras det avdragna beloppet. Den anställde kommer i detta fall att beskattas för det belopp som arbetsgivaren betalat ut till honom, dvs. avtalad lön minus eventuellt belopp som arbetsgivaren dragit av men inte betalat in till Skatteverket. Skatteverket kommer sedan att kräva den anställde på skatten. Arbetsgivaren ska även i detta fall lämna en svensk kontrolluppgift där lön och förmåner redovisas.
Mer information finns i Skatteverkets skrivelse 2004-10-18 "Ska utländska arbetsgivare som saknar fast driftställe i Sverige göra skatteavdrag?"